Sprachkurse, Seminare, Kultur- und Freizeitprogramm
Die Heidelberger Dienste bieten im Rahmen des Ausbildungshauses fachspezifische Seminare und ein abwechslungsreiches Kultur- und Freizeitprogramm an. Das Programm richtet sich nicht nur an Bewohnerinnen und Bewohner des Hauses, sondern steht auch Auszubildenden des Heidelberger Azubi-Netzwerks offen. Da es ein begrenztes Kontingent an Plätzen gibt, solltet ihr euch bei Interesse immer möglichst zügig anmelden.
ESF + gefördertes Seminar- und Freizeitprogramm im AUSBILDUNGSHAUS
Das Projekt „Seminar- und Freizeitprogramm im Ausbildungshaus Heidelberg“ wurde im Jahr 2025 durch die Europäische Union und das Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration Baden-Württemberg kofinanziert und stärkte Auszubildende durch praxisnahe Workshops, begleitende Freizeitangebote und individuelle Unterstützung. Im Mittelpunkt standen digitale und ökologische Kompetenzen, interkulturelle Verständigung, Kommunikation sowie soziale Integration. So wurden junge Menschen niedrigschwellig in ihrer Ausbildungsfähigkeit, Persönlichkeitsentwicklung und Teilhabe im Alltag gestärkt.
Zielgruppe
Auszubildende im Ausbildungshaus Heidelberg, insbesondere junge Erwachsene mit unterschiedlichen Herkunftsländern, Sprachständen und sozialen Ausgangslagen. Angesprochen wurden vor allem Teilnehmende, die von alltagsnahen, niederschwelligen und gemeinschaftsorientierten Bildungsangeboten profitieren.
Projektziel
Ziel des Projekts war es, Auszubildende in ihrer fachlichen, sozialen und persönlichen Entwicklung zu stärken, ihre Ausbildungsfähigkeit zu fördern und ihre gesellschaftliche Teilhabe zu verbessern. Dazu gehörten die Vermittlung digitaler und ökologischer Kompetenzen, die Förderung interkultureller Verständigung sowie die Schaffung flexibler Bildungs- und Begegnungsräume.
Wie ging es nach Ende des Förderzeitraums mit dem Projekt weiter?
Innovativ ist die Verbindung aus fachlicher Unterstützung, sozialer Begleitung und niedrigschwelligen Freizeitangeboten in einem flexiblen, lebensweltorientierten Format. Das Projekt kombinierte digitale, ökologische und persönlichkeitsbildende Inhalte mit Begegnungs- und Beteiligungsformaten. Dadurch entstand ein ganzheitlicher Ansatz, der sich an den konkreten Interessen und Bedarfen der Auszubildenden orientierte. Das Seminar- und Freizeitprogramm im AUSBILDUNGSHAUS wird weitergeführt – weitere Informationen im Infokasten (rechts).